منسق الكونسورتيوم

سياق العمل

ملخص الوظيفة:

يتولى منسق التحالف القيادة العامة لوحدة إدارة البرامج (PMU) التي تُنسق تحالفًا متعدد الشركاء بتمويل من الجهات المانحة في اليمن. وهو مسؤول عن حوكمة التحالف، وأداء الشركاء، وتخطيط العمل المتكامل، والإشراف على الميزانية، وامتثال الجهات المانحة، وإدارة المخاطر والحماية، وإعداد التقارير والتعلم في الوقت المناسب وبجودة عالية. ويضمن اتساق التنفيذ بين الشركاء، ومواءمته مع سياسات منظمة كير، واستراتيجية الدولة، ومنتديات التنسيق ذات الصلة.

مسؤولية العمل

قيادة الكونسورتيوم والحوكمة وأداء الشركاء 

• العمل كأمانة عامة لحوكمة الكونسورتيوم والمنتديات الفنية؛ والحفاظ على شروط المرجعية، وسجلات القرارات، وسجلات المخاطر.
• قيادة التخطيط المتكامل للعمل السنوي/الربع سنوي بين الشركاء؛ ومواءمة النطاقات والأهداف الجغرافية.
• إدارة أداء الشريك مقابل النتائج المتفق عليها ومعايير الجودة ومتطلبات الامتثال؛ وحل الاختناقات في التنفيذ وقضايا الوصول.
• تضمين حساسية النزاع، والمساءلة تجاه الأشخاص المتضررين، والحماية/الحماية الشخصية والاجتماعية والصحية، وعدم الإضرار في الخطط والقرارات.
• إدارة المنح والامتثال وإعداد التقارير
• الإشراف على التقارير السردية والمالية الموحدة وفقًا لجداول IPIA وسياسات CARE.
• مراقبة النفقات ومعدلات الحرق والتباينات؛ وتنسيق الامتثال للمشتريات/الأصول والتوثيق مع قسم المالية وسلسلة التوريد.
• إعداد حزم التعديل وضمان جاهزية التدقيق بالتعاون مع أعضاء CMP/CARE؛ والحفاظ على متعقب المشكلات مع الإجراءات التصحيحية.

التنسيق الفني وضمان الجودة 

• تسهيل الاتفاق على المعايير الفنية وإجراءات التشغيل القياسية وطرق العمل بين الشركاء عبر القطاعات ذات الصلة.
• ضمان دمج المواضيع الشاملة (النوع الاجتماعي، والحماية، وإدماج ذوي الإعاقة) في الخطط والميزانيات وعمليات التنفيذ.
• تنسيق خطط تعزيز قدرات الشركاء ومتابعة نتائج ضمان الجودة من خلال الرصد الميداني.
• وجبة الطعام والتعلم والاتصالات والتمثيل
• بالتعاون مع قادة MEAL، قم بمواءمة المؤشرات وبروتوكولات مشاركة البيانات ومعايير جودة البيانات؛ والتحقق من صحة النتائج الدورية.
• إنتاج أو تنظيم ملخصات التعلم ومراجعات ما بعد العمل؛ وتعزيز الاستفادة منها بين الشركاء.
• تنسيق الرؤية والاتصالات بما يتماشى مع قواعد الجهات المانحة؛ وتمثيل الكونسورتيوم في منتديات التنسيق ذات الصلة.

الحماية

• تتبنى CARE سياسة عدم التسامح مطلقًا مع جميع أشكال الإساءة. تُؤخذ جميع بلاغات الحماية، والإيذاء الجسدي والنفسي، والإهمال، وإساءة معاملة الأطفال، بالإضافة إلى أي نوع آخر من الإساءة أو سوء السلوك داخل CARE، على محمل الجد. لن تُوظّف CARE وتحتفظ إلا بالموظفين والأفراد ذوي الصلة الذين يتوافقون مع رؤيتنا ورسالتنا وقيمنا. قبل أي عرض توظيف، سنجري فحوصات مرجعية مع أصحاب العمل السابقين بشأن أي سوء سلوك ينطبق على هذه السياسة.
• تتخذ منظمة CARE تدابير شاملة لضمان سلامة وكرامة كل من نعمل معه، بما في ذلك موظفينا وشركائنا والمجتمع الذي نخدمه.

المتطلبات التربوية

متطلبات الوظيفة

• بكالوريوس في الدراسات الإنسانية/التنموية، أو الصحة العامة، أو الحد من مخاطر الكوارث/المناخ، أو مجال ذي صلة؛ أو مزيج معادل من التعليم وخبرة العمل. 
• ماجستير في تخصص ذي صلة؛ يُفضل الحصول على شهادة إدارة المشاريع (PMD Pro/PMI/Prince2)

متطلبات الخبرة

• خبرة تتراوح من 5 إلى 7 سنوات في إدارة برامج متعددة الشركاء في بيئات هشة/صراعية، بما في ذلك خبرة تزيد عن عامين في قيادة الكونسورتيوم.
• أثبت قدرته على إدارة محفظة ECHO (الاستراتيجية، وإعداد التقارير، والامتثال، والتدقيق، والرؤية)، والمنح والإشراف على الميزانية (حوالي 2-5 مليون يورو+).
• الحد من مخاطر الكوارث/الإجراءات الوقائية و/أو برمجة الطوارئ الصحية العامة؛ وفهم قوي لنظام الإنذار المبكر وأنظمة الحكومة/المجموعات.
• إدارة أداء الشركاء، والامتثال للجوائز الفرعية، وإدارة المخاطر (الحماية/PSEAH، والاحتيال، والعقوبات/ضوابط التصدير).
• التنسيق الممتاز والتفاوض وحل المشكلات؛ واللغة الإنجليزية والعربية المهنية بطلاقة 
• خبرة في تقييمات نمط REACH/IMPACT، وحوكمة البيانات، واستيعاب التعلم؛ خبرة واسعة في سياق التشغيل في اليمن.
• الالتزام بجميع سياسات وإجراءات الرعاية ذات الصلة فيما يتعلق بحماية الطفل وبيئة العمل ومدونة قواعد سلوك الموظفين وجميع الموضوعات الأخرى ذات الصلة.

ملاحظة هامة:

• يرجى عدم التقديم إلا إذا استوفيت الحد الأدنى من متطلبات التقديم، وإلا فلن يؤخذ طلبك في الاعتبار. سيتم التواصل مع المرشحين المختارين فقط. الطريقة الوحيدة للتقديم على وظيفة في منظمة كير هي من خلال رابط نظام التقديم الذي يبدأ بـ careyemis.org/Apply والمُشار إليه في إعلان YemenHR.com أو في الجريدة الرسمية. علاوة على ذلك، سيتم إجراء أي مراسلات توظيف أو توظيف من خلال عناوين البريد الإلكتروني الرسمية لمنظمة كير، كما في هذا المثال: names.lastname@care.org 

بدون رسوم:

• لا تفرض شركة CARE أي رسوم في أي مرحلة من مراحل عملية التوظيف (التقديم، أو اجتماع المقابلة، أو المعالجة، أو التدريب).